中國的勞工成本實現了超“日”趕“美”?是的!根據牛津經濟研究院最新發布的一份研究報告，中國目前的勞動力成本確實比日本高，也快追趕上美國了。
牛津經濟研究院的這份報告分別將美國2003年、2012年和2016年的勞工成本設為基準值，可發現在2003年時中國的勞工成本僅為美國的40%左右，但2012年時已經接近美國的成本。報告預測，2016年的勞動力成本僅會比美國便宜4%!
同時，報告也顯示，與中國相比，墨西哥、印度等發展中國家的勞工成本要低得多，其中印度的勞工成本僅為中國的30%，作為發達國家的日本的勞工成本也僅為中國的70%左右。所以不得不說，中國確實實現了在勞工成本方面的超“日”趕“美”。
中國勞工成本上升，這并不是國外研究機構的憑空捏造，它也能為國內權威機構的研究報告所證明。2016年7月3日，中國信息化百人會與德勤會計師事務所聯合發布報告稱，中國雖然目前還是全球最具競爭力的制造業國家，但是它的勞工成本在過去的10年間升了5倍。日益昂貴的用工成本再加上人口老齡化、經濟增速下降，這諸多不利因素可能會使得中國制造業世界第一的地位到2020年時被美國取代!
用工成本上漲的問題，在當下中國所有的行業中都存在著，磁性元件行業也不能例外。對于磁性元件行業中的企業來說，勞工成本上漲不可能是福音。企業會因為工資支出增長而獲得更少的利潤，用于擴大發展規模的資金從而會進一步被壓縮，企業的發展面臨著嚴峻考驗!在這種情況下，磁性企業應該加快提高自動化生產水平，更多地用自動化設備來取代人力勞動，通過工資支出的最大限度削減來爭取獲得最大的利潤。
目前，行業中很多企業在進行生產活動時會自覺地用自動化生產來取代人工生產，但還是會因為磁件生產工藝的落后、自動化設備的質量低等因素而無法減少成本，甚至會出現生產成本比用人工勞動時還要高的情形!
不過，工藝落后可以優化，設備不好用也可以通過對其中的磁性材料進行創新而得到改善!企業應該盡可能地關注相關信息，實現對自動化生產工藝的提高以及設備的優化升級。
